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大公司招聘为什么看重学历?学历就一定能代表能力?

时间:2018-09-14编辑: admin 点击率:

  学历高一定就能力强吗?不一定。那为什么还要看学历?很简单,学历不高但能力强的概率大,还是学历高能力强的概率更大?如果不是后者早已被无数次证实,我想,大公司就没必要有学历的门槛了。

  学历代表一个人有进取心,不言放弃和高度自律的精神,参加过高考和考研的人都明白,那是一场残酷的自我挑战。

  如果这种情况,恐怕你刚毕业的时候,进大公司的几率非常渺茫。因为对于职场新人,大公司学历卡的还是很严的,这是硬性指标。这东西不能瞎灌鸡汤,告诉你有志者事竟成,那就是瞎扯淡了……

  甚至有的大公司只看第一学历,比如你是专科,工作之后专升本,就不算第一学历是本科;有的更是只要985/211重点院校的学生。

  但反过来看,卢湾注册商务信息咨询公司需要什。进不去大公司,我们就先进小公司,日本GSAE入局中国泛文娱产业称只做真实大数据。没必要自怨自艾,小公司一般薪资待遇会差一点,但是从职业成长来说,未必比大公司差。但既然输在起跑线上是既定事实,不如面对现实,之后努力赶超。

  过几年,你混得牛掰了,学历虽然还是以前的学历,但是对于有经验的主,很多大公司还是可能会破格聘用的。所以,大可不必气馁,先找一个利于自己成长的公司先开始。

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